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开展先进经验交流,提升党务管理水平

文章来源:余姚首创水务有限公司

发表时间: 2019-05-14 08:47 阅读次数: 22 0

4月24日,在副总经理苏燕的带领下,公司各党小组组长孙剑科、孔海峰等一行6人赴首创东风(十堰)水务有限公司,开展了党建工作交流活动。

当天,公司参会人员聆听了首创东风工会主席徐学斌、花果水厂厂长兼党支部书记张兵等关于首创东风党建工作开展情况介绍,并与首创东风的郭兆义书记等进行了互动交流,在相互了解,相互学习的过程中,进一步了解了首创东风党建工作的亮点特色和典型经验:一是党建模块设置全,设计了四大模块,囊括了基本任务,涵盖了主要工作;二是工作任务归类清,任何党建工作可根据其性质能找到合适的模块中,做到了归类明确清晰;三是结合上级指示好,首创东风的党建工作能充分利用首创股份提出的“生态+”、“B+T+X”等要求,把上级党组织高度提炼的、浓缩的精华结合到实际工作中,做到了与上级党组织紧密联动;四是活动丰富有痕迹,开展了各类学习活动(自学、集中学习等)党员有学习的心得体会。

通过此次交流学习,苏燕认为,首创东风的党建工作既有国有企业的政治高度,又切合百姓生活,工作全面细致、活动有声有色,许多地方值得我们学习和借鉴。她指出,今后我们要树立理直气壮抓党建,尽心尽力抓党建的思想,不断增强公司党支部的亲和力和感召力,把净水、制水、惜水、爱水等日常工作结合到党建中去,形成党建与业务工作相互促进、相互渗透的局面。做到“虚功实做”、“虚功善做”,锲而不舍,久久为功,进一步保障公司供水事业的稳定发展。


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